关于市直机关意识形态风险防范情况调研报告

本课题组根据工委年度课题调研工作安排，结合市直机关实际，以2023年度机关D建调研督查工作为契机，对市直部分D政机关、企事业单位意识形态工作进行了调研。总的来说，市直各单位能认真落实意识形态工作责任制要求，组织开展系列活动，从组织领导、理论武装、阵地建设、思想教育等方面着力，意识形态统一思想、凝聚人心工作取得一定成效，强基固本、正本清源工作取得一定进展，市直机关意识形态领域形势同全市意识形态领域形势同步同向，工作基本面和总体态势均积极健康向上。

一、工作开展情况

（一）强化组织领导。市直各单位高度重视意识形态工作，建立健全意识形态工作责任制，明确D组（D委）的主体责任，明确D组（D委）书记意识形态工作第一责任人责任，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置，强化其他班子成员“一岗双责”要求，抓好协调配合、工作指导，抓好分管领域的意识形态工作，形成各负其责、层层抓落实的局面。各单位建立了意识形态工作领导小组，统筹协调单位意识工作。同时，将意识形态工作纳入D组（D委）重要议事日程，定期研究部署和分析